今年春節(jié)，市五院新心病區(qū)住院病人多達(dá)50多人，是歷年來(lái)最多的一次。春節(jié)是我國(guó)人民最重要的傳統(tǒng)節(jié)日，俗話說(shuō)“每逢佳節(jié)倍思親”，為了讓病人過(guò)一個(gè)歡樂(lè)祥和的節(jié)日，科室組織醫(yī)護(hù)人員開(kāi)會(huì)商討，廣泛征求意見(jiàn)，最后大家達(dá)成共識(shí)：辦一場(chǎng)熱鬧的聯(lián)歡會(huì)讓病人歡歡喜喜過(guò)春節(jié)。 首先，主任、護(hù)士長(zhǎng)逐個(gè)與病人談心，了解他們內(nèi)心所思所想，給予他們身心的撫慰，盡量滿足他們的合理需求。接下來(lái)，醫(yī)護(hù)人員根據(jù)病人的意見(jiàn)、建議、興趣、愛(ài)好、特長(zhǎng)，分工合作，協(xié)助他們排練節(jié)目，盡量讓更多的病人參與進(jìn)來(lái)，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性。 大年

2月9日，節(jié)后上班第一天，市五院召開(kāi)2011年新春團(tuán)拜會(huì)，副科級(jí)以上人員參加了會(huì)議，組織人事科吳英麗科長(zhǎng)主持會(huì)議。 任清濤副院長(zhǎng)首先通報(bào)了節(jié)日期間收住院病人數(shù)、門(mén)診診療人次、在院病人數(shù)、住院病人總數(shù)及過(guò)節(jié)期間各科室值班情況，并向節(jié)日期間堅(jiān)守崗位的工作人員致以誠(chéng)摯的敬意。節(jié)日期間，門(mén)診、病房秩序良好，醫(yī)療片保持平穩(wěn)、和諧。 王法鑫副院長(zhǎng)通報(bào)了過(guò)節(jié)期間醫(yī)院基建、保衛(wèi)、安全生產(chǎn)情況。節(jié)日期間總務(wù)、后勤片所有值班人員都堅(jiān)守工作崗位，保障了水電暖供應(yīng)，使全體職工、家屬過(guò)了一個(gè)平安、祥和的新春佳節(jié)，王

2011年1月25日下午，市五院召開(kāi)2010年度工作總結(jié)暨表彰大會(huì)，院領(lǐng)導(dǎo)班子、辦公會(huì)成員、中層以上干部及受表彰人員，共200余人參加了會(huì)議。 會(huì)議由組織人事科科長(zhǎng)吳英麗主持。首先，醫(yī)院副院長(zhǎng)任清濤宣讀了《關(guān)于對(duì)2010年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的表彰決定》。2010年度，在上級(jí)黨委、政府和醫(yī)院黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全院干部職工團(tuán)結(jié)實(shí)干、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。醫(yī)院獲得多項(xiàng)集體榮譽(yù)，多名同志榮獲院外榮譽(yù)，路英智同志榮獲淄博市高層次人才（第二層次）、任清濤同志榮獲淄博市高層次人才（第三層次）及淄

2011年1月14日至16日，由山東省精神衛(wèi)生中心主辦的山東省精神衛(wèi)生院長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)在濟(jì)南召開(kāi)，山東省各地市精神病院的院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)近百人參加了會(huì)議，淄博市第五醫(yī)院副院長(zhǎng)任清濤應(yīng)邀出席了會(huì)議。 會(huì)上首先播放了《醫(yī)院風(fēng)采專題片》，其中淄博市第五醫(yī)院專題介紹中，市五院黨總支書(shū)記、院長(zhǎng)路英智做了典型發(fā)言，受到與會(huì)人員的高度評(píng)價(jià)。 接下來(lái)，是專題講座時(shí)間。任清濤副院長(zhǎng)作了題為《加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，打造人才結(jié)構(gòu)，促進(jìn)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展》的報(bào)告，任院長(zhǎng)從醫(yī)院概況、人才結(jié)構(gòu)、獲得榮譽(yù)、高層次人才、主任醫(yī)師專長(zhǎng)、

為完善我市精神疾病防治網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提升社區(qū)精神衛(wèi)生質(zhì)量控制水平，2011年1月12日起，市五院對(duì)全市各區(qū)縣、廠礦精神疾病防治單位進(jìn)行2010年度業(yè)務(wù)開(kāi)展情況檢查考核。 考核遵循“預(yù)防為主、防治結(jié)合、重點(diǎn)干預(yù)、廣泛覆蓋、依法管理”的精神衛(wèi)生工作原則，主要采取聽(tīng)、看、查，以查為主的辦法進(jìn)行。首先，考核組聽(tīng)取由各單位主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)的年度業(yè)務(wù)開(kāi)展情況，然后，結(jié)合查看數(shù)據(jù)資料和實(shí)地察看工作開(kāi)展情況，對(duì)其進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)和考核。 通過(guò)考核，各防治單位及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的問(wèn)題和不足，及時(shí)進(jìn)行整改，在今后的工作

近期，在淄博市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織進(jìn)行的2010年度淄博市高層次人才認(rèn)定工作中，通過(guò)組織申報(bào)、審核評(píng)審等認(rèn)定程序，在眾多申報(bào)者中，市五院院長(zhǎng)路英智、副院長(zhǎng)任清濤脫穎而出，分別被認(rèn)定為淄博市高層次人才第二層次、第三層次人才，為市五院再添殊榮。 近年來(lái)，在上級(jí)黨委和醫(yī)院黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市五院積極實(shí)施“質(zhì)量立院、科教興院、人才強(qiáng)院”的戰(zhàn)略方針，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，大力加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)和學(xué)科建設(shè)，強(qiáng)化科技創(chuàng)新意識(shí)，加大資金投入力度，不斷提高專業(yè)人員的科研能力和醫(yī)療技術(shù)的科技含量，經(jīng)過(guò)多年來(lái)的